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山东bbin宝盈集团成功举办2025年度新员工岗前培训
近日，山东bbin宝盈集团成功举办2025年度新员工岗前培训，通过专家授课、现场教学、素质拓展、座谈交流等方式，助力48名新员工完成“角色转换、适应企业”目标，为集团高质量发展注入新活力。
专家授课 赋能启航
培训邀请外部专家为大家讲授了《新起点 新角色 解锁职场成功密码》课程，帮助大家构建起职场礼仪规范与沟通策略的实用框架。
集团各部门精英轮番授课：安全总监杨树泉讲授安全第一课、副总工程师刘闵解析技术质量管理要点、党群工作部部长刘琳琳解读企业文化，项目经理李骥超、主管经济师裴金文分别带来施工工艺、经济管理的实操分享。
大家还观摩学习了济南市优秀共产党员颜波同志主讲的情景党课《心系工程质量，成就技术人生》，深刻感受到了党员在工程建设中的先锋模范作用。
实地观摩 现场教学
水利厅项目、R2线腊山站上盖开发项目、元首针织项目、明湖壹品苑项目4个重点工程现场变身“移动课堂”，项目经理为大家介绍项目概况、工程特点，带领大家走进一线办公、生活区域及施工现�。贸跞胫俺〉难ё用乔咨砀惺艿郊抛酆鲜盗σ约巴沤岱芙钠笠捣瘴�，刷新了新员工对建筑施工一线的传统认知。
团队拓展 凝心聚力
为提高执行能力，加强团队沟通，培训邀请专业团队开展丰富多彩的素质拓展活动。“信任同行”“年年有鱼”“速度激情”三个体验项目环环相扣，在轻松愉快的氛围中增进彼此的友谊与信任。
培训期间还组织新员工观看红色电影《建军大业》、以“探寻工程奇迹”为主线的《大国重器》和济南市人才宣传片《我在济南刚刚好》，从红色历史中汲取力量，在大国工程里感受担当，于城市发展中明确方向
座谈交流 经验分享
培训最后环节是集团领导见面会和新老员工座谈交流会。集团董事长孙冠军、总经理肖守卫、党委副书记王增强、纪委书记司呈文等领导代表领导班子与新员工座谈交流。
8名近两年入职的青年骨干分享了各自的成长经验，为新员工的职业启航提供了有益借鉴。
10名新员工代表热情饱满地向领导们汇报了培训心得和未来设想，朝气蓬勃的bbin宝盈新员工得到领导们的充分肯定。
领导寄语 明确方向
孙冠军董事长寄语新员工，要迅速实现心态转型，以积极乐观的心态直面挑战与磨炼；要将个人职业理想与企业发展愿景相融合，时刻铭记“功成不必在我，功成必定有我”的精神境界和使命担当。
肖守卫总经理期望大家以感恩之心投入工作，秉持“从零开始”的谦逊态度，在实践中持续锤炼并丰富学习能力，时刻牢记岗位责任，始终绷紧安全之弦。
本次培训圆满结束，新员工们怀揣收获与期待，带着淬炼后的智慧光芒奔赴工作岗位。下一步，集团公司将持续关注新员工的成长轨迹，积极为他们搭建展示平台、创造成长契机，为企业人才梯队化建设筑牢坚实根基。